Гарри Чемберс «Микро-менеджмент»

«Микроменедж- мент» – образное понятие, обозначающее взаимоотношения начальника и подчиненного, в которых со стороны руководителя присутствуют тотальный контроль, недоверие, постоянное вмешательство в работу и личную жизнь сотрудников, что нарушает весь рабочий процесс.
alt

«Микроменеджмент» – образное понятие, обозначающее взаимоотношения начальника и подчиненного, в которых со стороны руководителя присутствуют тотальный контроль, недоверие, постоянное вмешательство в работу и личную жизнь сотрудников, что нарушает весь рабочий процесс. Эта книга предназначена и для тех, кто является «жертвой» микроменеджмента, и для самих микроменеджеров, которые смогут увидеть себя со стороны. Гарри Чемберс (он президент нескольких крупных американских консалтинговых фирм) объясняет, как находить компромиссы в общении руководителей и подчиненных.

Претекст, 256 с.

Купить на Озоне

P на эту тему
Авторизуйтесьчтобы можно было оставлять комментарии.

новый номерДЕКАБРЬ 2017 №23140Подробнее
psychologies в cоц.сетях
досье
  • Что такое счастьеЧто такое счастьеЧто мы можем сделать для того, чтобы стать счастливее? Больше зарабатывать, путешествовать, создать образцовую семью? Счастье похоже на причудливую картину, которая для каждого выглядит по-разному. «Наша задача – научиться быть счастливыми», - говорит психолог Михай Чиксентмихайи, автор теории «потока», самой доступной формы счастья. Досье поможет прислушаться к себе, разобраться в том, чего мы хотим на самом деле, и показать миру свой внутренний свет. Все статьи этого досье
Все досье
спецпроекты