psyhologies.ru
тесты

Прозвища на работе

13 августа 2013, в 10:54
Пользователь
Здравствуйте,уважаемые форумчане. Меня заинтересовал такой момент на работе.
У нас коллектив около 30 сотрудников. И я заметила такой интересный момент. Многих сотрудникиов называют не по имени, а уменьшительно-ласкательным от имени или прозвище.
Например: Ленусик, Олесенок, Динчик, Петрович, Валерчик, Геньчик, Котеныш,Ирчик(Ирусик), Витусик.Почему так? Это какой-то блок? Мы не настолько близко общаемся, что бы так называть. Что это значит?
Так же называют и когда говорят об этих сотрудниках "А Витуся едет с нами? Позвони Валерчику.Отдай Ленусику, Генчик занят"
6 ответов1207 просмотров
1 пользователю это понравилось

  • Пользователь
    13 августа 2013, в 11:12#1
    Иногда это значит, что начальник имел такую манеру обращения. А коллектив подстроился и перенял этот стиль со временем. И вот уже вокруг одни ленусики и валерчики.

    Меня, например, бесит такое обращение-и я сразу об этом говорю. Так что достаточно заявить.
    1 пользователю это понравилось
  • Пользователь
    13 августа 2013, в 11:44#2
    Ленусик, Олесенок, Динчик, Петрович, Валерчик, Геньчик, Котеныш,Ирчик(Ирусик), Витусик.
    ) Малышня какая-то, неразвитость, имхо. Зачем ласкаться на работе? Мне такое обращение непонятно и странно.

  • Пользователь
    13 августа 2013, в 11:52#3
    Многих сотрудникиов называют не по имени, а уменьшительно-ласкательным от имени или прозвище.
    Например: Ленусик, Олесенок, Динчик, Петрович, Валерчик, Геньчик, Котеныш,Ирчик(Ирусик), Витусик.Почему так? Это какой-то блок? Мы не настолько близко общаемся, что бы так называть. Что это значит?

    Мой вариант - чтобы создать видимость близости. Псевдо-близость может расслабить человека и создать приятную рабочую атмосферу в коллективе.

    По той же причине людей пытаются загнать на корпоративы, спортивные командные занятие итд.
    1 пользователю это понравилось
  • Пользователь
    13 августа 2013, в 11:52#4
    Вот и меня интересует психологический аспект. Почему так?
  • Пользователь
    13 августа 2013, в 12:05#5
    Это такая игра - преодоление страха. Предполагается что в команде ленусиков и витусиков легче избегать конфликтов и способнее вызвать в человеке ответную "детскую" покладистость.
    Ровно так же поступает воспитатель в детском саду, сразу осаживая строптивого ребенка в "коленьку" или "машеньку".
    1 пользователю это понравилось
  • Пользователь
    13 августа 2013, в 12:30#6
    Ответ дляSnake-nn на сообщение от 13.08.2013: Иногда это значит, что начальник имел...

    Комментарий удален автором

  • Пользователь
    14 августа 2013, в 10:52#7
    Спасибо
  • Пользователь
    15 августа 2013, в 05:29#8

    Комментарий удален модератором   Litera-B

Чтобы участвовать в дискуссии, войдите или зарегистрируйтесь.

Избранное

По случаю юбилея Psychologies в России мы представляем вам наши статьи и тесты разных лет, выбранные для вас редакцией. Мы рады, что вы с нами!
5 способов выстроить отношения в пареЛюбовь5 способов выстроить отношения в паре
Когда двоим пора расстатьсяЛюбовьКогда двоим пора расстаться
Какую роль вы играете в паре?ТестыКакую роль вы играете в паре?
досье
  • Что нам хочет сказать наше бессознательноеЧто нам хочет сказать наше бессознательноеВ нем сомневаются со времен Фрейда, и тем не менее оно остается лучшей моделью для объяснения наших эмоций и поведения. Бессознательное говорит с нами на языке сновидений. Мы можем наладить с ним диалог без слов, заглянуть в него с помощью проективных тестов или анализа семейной истории. Все это – разные способы расслышать сигналы бессознательного, вступить с ним в контакт. Как это сделать самим или с помощью психотерапевта? Об этом – наше «Досье». Все статьи этого досье
Все досье

Пожалуйста, обратите внимание на то, что в устаревших версиях браузеров сайт может отображаться некорректно. Для устранения ошибок, обновите ваш браузер