Форум

Друзья, наш форум закрыт!
Теперь все важные вопросы вы можете обсудить
в наших группах в социальных сетях:

Facebook
VKontaktE
Instagram
Одноклассники

Вопросы психологам задавайте в рубрике Вопрос к эксперту
через форму обратной связи.

Травля в коллективе

20 марта 2011, в 09:16
Пользователь
Поднимался с низов за счет своего интеллекта. Знакомые предложили перейти в другой отдел с повышением. Начальник отдела был не против принять меня по причине не возможности отказать знакомым. Работа в новой сфере давалась не легко т.к. был технарем теперь работаю с гуманитариями. Начальник отдела начал легкую травлю с бегай туда, принеси то. Привыкший к тому что на производстве надо сделать ,что то, то это должно быть сделано, соответственно подрывался и делал. Любые маломальские ошибки обычно раздуваются начальником до размера слона, после чего начальник накручивает мою проблему перед коллективом и начинает опускать, при этом если кто то из коллектива допускает ошибку очень серьезную обычно воспринимается начальником как ну бывает. Коллектив как собаки воспринимают любое отрицательное движение начальника в мою сторону как команду фас. В связи с тем что я не пью по ряду причин общих тем для обсуждения нет, не могу понять что интересного набраться потом обсуждать кто как на выходных нажрался и кто с кем переспал, обсуждать какой лак или визажист лучше тоже не вариант я мужчина, я не в курсе насчет лака и колготок. Недавно пошла большая перетрубация в плане бумаг, я взял на себя смелость разработать пару бумаг согласовать со смежными службами когда я почти до дела пришел начальник опустил ниже плинтуса забрал бумаги сославшись на то что у меня мало опыта и отдал напарнику после чего соответственно все лавры достались ему. Допускаю периодами ошибки т.к. постоянно бегаю как курьер решаю дела отдела в других здания, сесть спокойно не могу что бы доделать свой дела. Одна из сотрудниц постоянно ищет ошибки в моей работе после чего бежит к начальнику с докладом, поставить на место не вариант т.к. данная особа спит с руководством компании. Каждый день идешь на работу как на фронт. Кто что посоветует. Перейти на другую работу пока не вариант.
27 ответов10970 просмотров
1 пользователю это понравилось
  • Пользователь
    16 апреля 2011, в 02:26#25
    Думаю, что просто коллектив ВАс не принял вместе с начальником. Видимо, Вы не играете по их правилам. Думаю, что начать Вам нужно с наблюдения за своими коллегами. Думаю, что они тоже не в восторге от начальника, мало таких встречала. Неужели он их не посылает? Понаблюдайте, как они уходят от обязанностей, которые не хотят выполнять?

    Я Вас очень хорошо понимаю. С одной стороны- безработица, которая висит над головой. С другой стороны- коллектив. Думаю, что на ВАс давлеет не ТОЛЬКО факт того, что Вам нужно уходить, но и то, что безнадега- уходить некуда. Человек в такой эктремальной ситуации начинает нервничать и срыватьс яна других, конфликтовать.

    Здесь нужно иметь крепкие нервы.

    Думаю, что хорошей работой Вы много не докажете, Вам нужно искать индивидуальный подход. Еще зависит от личности начальника. Если не идешь ему на встречу в личных вопросах, то хорошая работа будет его только бесить.

    По поводу того, кто с кем спит, меня это тоже бесит и у меня самой был конфликт недавно на эту тему, но спать не запретишь.

    Найдите хоть одного человека, за которого можно зацепиться. Постарайтесь разглядеть хоть что-то хорошее в ком-нибудь.

    Не принимать участие в пьянках поможет только справка от врача.

    Есть еще вариант сказать: Вы алкаши недоделанные и проститутки и т.д. Но здесь угроза увольнения, если прокатит, то будете "совестью коллектива".
  • Пользователь
    06 июня 2011, в 15:45#26
    Дружище, твое дело швах.
    Ты просто ну очень удобен своему начальнику в той роли:
    1. Показательная порка помимо удовлетворения его ЧВС (чувства собственного величия) одновременно намекает другим как это плохо быть врагом начальника.
    2. Всю грязную работу - на тебя
    3. Во всем виноват ты.
    Ну и зачем ему позволять тебе стать кем то другим? У него нет мотивации.
    Поскольку ты не незаменим, то у тебя один вариант. Старый добрый шантаж. Насколько я понял весь коллектив дружно меняется постелями. На этом его и лови. Если он женат, тут понятно думаю. Если нет, попробуй поиграть на любовнице начальника твоего начальника.

    Я не люблю быть терпилой и прогибаюсь обычно первый месяц-полтора, потом начинаю потихонечку наглеть (щупать границы дозволенного) и это нормально. В твоем запущенном случае я бы сделал так.

    1. Демонстративно начал бы искать работу на сайтах всяких, вести переговоры о работе по телефону в рабочее время, чтобы все слышали (но не шеф, ему доложат, не волнуйся, если он спросит про это - просто отрицай). В это же время начинай вести себя все более уверенно, намекай что думаешь какую-же новую работу тебе выбрать, пусть и не будет их совсем, понятно что распространятся о результатах не нужно, отказывай в любой инфе в виде "боюсь сглазить". Уже это может дать результат. По крайней мере от тебя временно отстанут, т.к. нет смысла гнобить тебя, если ты скоро уйдешь.
    2. Если подвернется что-то, то тут два пути. Или уйти, я бы так и сделал, я не прощаю подобного обхождения с собой, или же написать заяву в том виде в котором ее не подпишут --- это предлог для разговора с начальником по душам. Например:
    Прошу уволить ... бла-бла-бла ...
    По причине невозможности работать в атмосфере систематической травли со стороны начальства и терпеть аморальную обстановку в коллективе ... бла-бла-бла ...
    А лучше всего вписать туда вашу компру на шефа, вот тогда с ним можно будет конструктивно пообщаться на тему "с этого дня я не твой холуй". При этом разговоре не стоит быть лояльным и выбирать выражения. Понятно он должен быть тет-а-тет.
    Такое никто не подпишет и начальник не рад будет, особенно если это гребаный филиал, а так скорее всего и есть, узнаю обстановочку, так как кадровые вопросы во всех крупных фирмах отслеживаются с головных офисов и ваша писулька в случае ее подписания отправится прямиком туда )

    Ну вот так как то.

    А вообще не зачем в таких гнилых конторах работать, подумай о своих карме и ауре )
  • Пользователь
    11 июня 2011, в 19:58#27
    наработайте немного стажа в этой должности и уходите на фиг. шансов почти нет, что вас полюбят.
    и ищете другую работу уже сейчас. хотя бы присматривайтесь , где кто требуется, сколько стаж и зарплата.
    и главное, наплюйте на всех. вы сделаете свое дело и найдете другую работу в скором времени. вы же не навсегда с ними.
    1 пользователю это понравилось
  • Пользователь
    24 июня 2011, в 17:10#28
    В принципе все как и предсказывали. Подошел насчет повышения, меня не плохо шеф обломал хотя и стаж и образование позволяет. Всё до чего шеф может докопаться тоже подчистил, теперь докапывается по поводу ошибок подчиненных, пришлось ответить что я не являюсь замом соответственно не могу отвечать за действие сотрудников у которых разряд выше чем у меня. Последней капля, что меня подтолкнуло к поиску работы был случай, когда шеф дал задание разработать документ рекомендаций (всего вышло листов 50) и всякой лабуды и когда он был готов на 99 % тупа отобрала и еще наорала, что я не имею опыта и т.д. затем отдала любовнику он поменял в документе пару фраз местами и вуаля он спец я говно. Честно обидно было но проглотил, пока ищу работу.
  • Пользователь
    25 июля 2011, в 17:52#29
    www.psychologies.ru/forum/post/24580/#c995849

    ВСЕ ЗАХОДИМ СЮДА и ГОЛОСУЕМ ЗА ДРЕВООБРАЗНУЮ СТРУКТУРУ!!!!!

Чтобы участвовать в дискуссии, войдите или зарегистрируйтесь.

досье
  • Мозг: меняем жизнь, меняя мышлениеМозг: меняем жизнь, меняя мышлениеКак было бы здорово, если бы был пульт, способный перематывать пленку жизни назад. Нажал на кнопку — вернулся в прошлое и поступил иначе, сделал другой выбор. Увы, такого пульта нет. Хорошая новость в том, что он и не понадобится, если мы научимся совершать правильный выбор в моменте. И это вполне реально. Как? Об этом мы рассказали на второй ежегодной конференции Psychologies Day, которая прошла 25 октября 2019 года. В этом досье мы собрали наиболее интересные статьи о возможностях нашего мозга. А через год, в октябре 2020, мы расскажем еще больше интересного! До встречи на Psychologies Day 2020! Все статьи этого досье
Все досье
psychologies в cоц.сетях

Пожалуйста, обратите внимание на то, что в устаревших версиях браузеров сайт может отображаться некорректно. Для устранения ошибок, обновите ваш браузер