7 правил баланса между работой и личной жизнью

1. Уметь распределять обязанности

В семье мы четко распределяем обязанности. Эта способность пригодилась нам, когда мы строили бизнес: я отвечаю за производство и креатив во вкусах продуктов, муж Виталий — за маркетинг, дизайн, дистрибуцию. Мы даже работаем в разных офисах: я на фабрике в Егорьевске, Виталий — в московском офисе.

2. Любить и семью, и работу

Благодаря фабрике исполнилась еще одна моя детская мечта — мы закончили стройку нашего собственного дома. И хотя мы с мужем очень любим нашу работу, выходные мы стараемся посвятить семье. Мы все собираемся в нашем доме и играем, читаем, ухаживаем за нашим «мини-зоопарком».

3. Идти вперед рука об руку, что бы ни происходило

У всех бывают черные полосы. В моей жизни тоже был тяжелый момент — в одной из командировок у меня пропало зрение. Я в панике позвонила мужу, и он отправил меня в Германию, а там сразу отвезли на операцию. Мне было очень страшно: полная темнота, чужая страна... Слава богу, все разрешилось хорошо. Испытания нам посылаются по силам, после них мы становимся крепче, упорнее и еще больше ценим свою семью.

4. Накапливать энергию

Меня часто спрашивают, как после напряженного дня на фабрике у меня остается энергия на пятерых детей и семейные дела. Лучший отдых для меня — это провести время с моей семьей. Когда меня встречают на пороге мои дети — это лучший заряд батареи.

Мы все хотим успевать выполнять много дел, но часто на все просто не хватает сил. Мой насыщенный график вдохновил меня на создание инновационного шоколада Charged, который придает мощный заряд энергии. В серию Charged входит три линейки шоколада: «Шоколад без сахара», «Спорт и движение» и «Красота и здоровье».

Когда мне хотелось быстрее прийти в форму после рождения тройняшек и потом следить за своей фигурой и питанием, мы запустили линейку без сахара, в которой ежегодно появляются новые продукты. Это и шоколад без сахара, и трюфели, и вафельные конфеты без сахара в горьком и молочном шоколаде.

7 правил баланса между работой и личной жизнью

5. Вкладывать в развитие

Долгое время мы вкладывали в развитие бизнеса все, что зарабатывали. Бизнес и семья росли. Так, фабрика с наполовину обрушившейся крышей размером в одну тысячу метров выросла в 10 раз, одна линия трансформировалась в одиннадцать.

И вот на этом этапе мы узнаем, что электрические мощности закончились. Вопрос фактически нерешаемый. Тогда нам пришлось быстро покупать новое здание для фабрики в Егорьевске.

Буквально за день до рождения тройняшек я участвовала в аукционе на право выкупа здания бывшей овощной базы и выиграла. Здание в восемь тысяч метров стало второй производственной площадкой.

6. Подбирать и формировать команду

Я не уходила в декрет с младшими сыновьями, тройняшками, и дочкой, а сразу вернулась к работе. Мы и в командировки с детьми ездили, и путешествовали. Дети разделяют нашу увлеченность работой — потому что она им так же интересна, это часть их жизни, они с рождения с нами на фабрике, прониклись духом общего семейного дела.

Так сформировалась наша новая семейная команда. У нас с мужем много проектов, но в одном мы едины: у нас отлично получается подбирать и формировать команду. Как в семье, так и в бизнесе.

7. Строить семейный бизнес

Дети обожают фабрику, всегда с удовольствием работают летом и приводят одноклассников, трудятся операторами на линиях. Не бойтесь семейного бизнеса! Он укрепляет семью, делает работу легче и приятнее. И свободное время всегда найдется — на любую затею.

«Победа» — изначально семейный бизнес. У каждого своя зона ответственности. Наша семья — это команда, в том числе и в бизнесе. Мы доверяем друг другу и поддерживаем, а для бизнеса это безусловный плюс.