Редакция Psychologies.ru
Официальный сайт журнала PSYCHOLOGIES
PSYCHOLOGIES — международный медиа-бренд, объединяющий журнал и сайт Psychologies.ru. Сайт PSYCHOLOGIES — площадка для свободного выражения мнений и обсуждения острых вопросов, связанных с психологией и общественной жизнью.
Редакция работает вместе и вместе же решает, какие темы заслуживают внимания. Мы стремимся быть интересными и ценными для наших читателей!
Главный редактор сайта
Александр Акулиничев
Шеф-редактор сайта
Елена Сивкова
Редактор сайта
Сабина Шмакова
Редактор сайта
Александра Кравченко
Редактор сайта
Татьяна Иванова
Публикации автора

«Я — лишь слушатель, друг или просто „хороший человек“ для девушек. Это все потому, что я психолог-педагог?»
«Вредных привычек не имею: не курю, не пью, не зависаю постоянно в клубах и развлекательных заведениях. Есть постоянная работа. Но с кем бы ни заводил общение, итог всегда один — я остаюсь для девушек лишь другом, слушателем или просто хорошим человеком. Контакты не теряются, но отношения совсем не те, какие хотелось бы…»
6 легких способов, которые создадут новогоднее настроение и сделают вас счастливее за 5 минут
Праздничное настроение не всегда приходит само — особенно под конец года, когда преследуют горящие дедлайны и усталость. И все же порой достаточно пяти минут и пары простых действий, чтобы почувствовать себя чуть спокойнее и счастливее. Рассказываем о них.
Как правильно уволиться с нелюбимой работы: 5 шагов, которые нельзя пропустить
Многие из нас сталкивались с ситуацией, когда работа перестала приносить удовольствие и стала тяготить. Причины могут быть разные: низкая зарплата, конфликты с коллегами или начальством, отсутствие карьерного роста, несоответствие профессиональным интересам. Однако важно понимать, что увольнение — это серьезный шаг, который требует подготовки и взвешенного подхода. Поговорим об этом с ведущей программы «Хорошие манеры» на «Радио 7» Татьяной Барановой.
Кризис идентичности: психологические и эволюционные аспекты принадлежности к группам
Когда привычные роли перестают работать, человек сталкивается с вопросом, который невозможно отложить: кто я на самом деле? Кризис идентичности — не сбой, а важный этап внутренней перестройки, в котором пересматриваются ценности, смыслы и принадлежность к значимым группам.