Карьера и самореализация

Мы мечтаем, чтобы помимо денег работа приносила радость и удовлетворение, но обрести заветный баланс не так просто: мы сталкиваемся с токсичными коллегами, несправедливыми руководителями и жесткими дедлайнами. Как справиться со стрессом, какие качества необходимы, чтобы стать успешными? Откуда взять мотивацию, если с каждым днем все сложнее заставить себя ходить на работу? А может, пора сменить компанию, а то и вовсе сферу деятельности?
«Каждая из вас должна завести OnlyFans»: блогерша Lil Tay назвала неудачницами девушек с офисной работой
Не секрет, что есть определенный пул профессий, которые многие считают не самыми прибыльными, успешными и просто привлекательными. Блогерша решила его обновить, назвав «лузерами» тех, кто работает в офисе. Но с некоторыми оговорками.
Отказалась выйти на работу не в свою смену: почему зумеров опять упрекают в эгоизме
Должны ли вы работать в свой выходной, если коллега заболел? А если тот неоднократно помогал, подменяя вас? Где заканчиваются личные границы и начинается ваш эгоизм? И где ответственность работодателя, а где — самого работника? Об этом горячо поспорили в соцсети X.
Дорогу молодым: меня хотят «уволить по возрасту» — что делать
Вы работаете в компании много лет, великолепно разбираетесь в своем деле, выполняете задачи не хуже других, а иногда и лучше. Но в какой-то момент замечаете: вас все чаще обходят с интересными проектами, намекают про «дорогу молодым» и будто подталкивают к увольнению. Что делать, если кажется, что вас выживают с работы из-за возраста?

4 обязательных шага, которые помогут наладить эффективную работу в команде
Дисциплина — это хорошо, но когда от одного взгляда начальника все замирает внутри, работается хуже. Впрочем, как и в тех случаях, когда он берет абсолютно все на себя, не оставляя свободы мыслей и действий. Как понять, что ваш стиль управления не эффективен, и что с этим делать? Разбираемся вместе с бизнес-психологом.
Почему женщина — руководитель будущего: 6 шагов, которые помогут вам им стать
Женщины все активнее занимают кресла, в которых еще вчера сидели исключительно мужчины. Почему этот процесс набирает обороты именно сейчас? Готовы ли женщины к мировому господству? И нужно ли оно им?
Рутина, драйв или баланс — темп какой работы вам подходит?
Хотите понять, в каких условиях вы работаете с максимальной отдачей и не выгораете? Пройдите наш адаптированный тест, основанный на индивидуально-типологическом опроснике российского психолога Людмилы Собчик. Отмечайте, насколько каждое утверждение похоже на вас, и по итоговой сумме баллов получите описание своего рабочего стиля вместе с рекомендациями, какие форматы задач и профессии позволят раскрыть ваш потенциал.

«Спасибо этому дому, пойдем к другому»: почему зумеры так быстро увольняются и как удержать их на рабочем месте
Совсем недавно за рабочее место люди держались, как за спасательный круг. А теперь поколение Z спокойно уходит в первые дни с места работы, ни о чем не жалея. С какими проблемами сталкиваются зумеры и почему так быстро уходят с новой работы? Что делать работодателям, чтобы удержать их? Давайте разбираться.
«С усилием, но без насилия»: 10 вопросов Ольге Примаченко — о самореализации, выгорании и страхах
«Пока другие собираются два дня с мыслями, вы уже — вжух-вжух! — и порешали, придумали, сделали, написали, договорились, — вот здесь и ресурс, акцент на легкости», — говорит Ольга Примаченко. Как добиться такого же состояния? Psychologies спросил у автора бестселлера «К себе нежно».
«Бесят девушки, у которых есть деньги на квартиры, рестораны и отдых на Бали. Откуда?!»
«Мне 25 лет и 8 месяцев, и я не могу смириться с тем, что я неудачница. Я окончила университет, долго не могла найти работу, через год нашла и вот ушла с последней работы из-за токсичного руководства. За два года работы я ничего не добилась, кроме скудной зарплаты в 100 тысяч в Москве…»
Psychologies приглашает

Psychologies ВКонтакте

ПОДПИСАТЬСЯ
новый номерИЮЛЬ — АВГУСТ 2026 №91
208Подробнее

спецпроекты