Карьера и самореализация

«Моя мечта детства — стать писателем. Я всегда много читала, пишу рассказы и стихи с 13 лет, родители и их друзья всегда хвалили мое творчество. Но недавно продавец в книжном сказала мне: «Научиться писать нельзя, это дар от Бога». Неужели это правда? Я просто в отчаянии…»

«Я учился в трех театральных вузах и каждый раз уходил: нет идеального театра, нет идеальной системы обучения. Везде какие-то суровые правила, как будто это заводской цех…»

Фрайзер Доэрти в 14 лет начал варить варенье по рецепту своего дедушки, а к 19 годам уже имел состояние в 1,9 млн долларов. Эшли Куалс запустила сайт в 14 лет, и вскоре его захотели купить за 1,2 млн долларов. Еще до окончания школы Кэмерон Джонсон зарабатывал 350 тысяч долларов на своей компании поздравительных открыток. Но если стать богатым так просто, почему многие продолжают жить от зарплаты до зарплаты? Психолог Джеральд Шонвольф нашел семь причин.

Сомнения в себе и своих способностях, привычка не доводить дела до конца или даже не пытаться воплотить свои идеи в жизнь — звучит знакомо? Психолог Ольга Мазуркевич делится опытом и дает советы, как наконец поверить в себя и начать жить в полную силу.

Я сделал прекрасную карьеру на госслужбе — но ради чего? Работа высосала из меня все жизненные соки. Мне ничто не интересно, ничто не радует.

Всем известно, что главная проблема успешных бизнесменов и руководителей — отсутствие времени на личную жизнь. Большая часть топ-менеджеров вынуждена практически ночевать в офисе. Они бы и рады провести время с близкими, но даже небольшой перерыв в работе может стоить им карьеры. Эксперт в области дистанционного управления бизнесом Олег Баранов разработал методику, которая позволяет повысить эффективность и найти время для семьи.

Привычки других нас мало волнуют, пока однажды они не вторгаются в наше пространство. То коллегам жарко и они открывают форточку, и вас сдувает с рабочего места. То подчиненные постоянно опаздывают, вызывая гнев руководителя. Надо ли мириться с чужими «вредными» привычками?

Каждый, кто хоть раз пытался сконцентрироваться на трудоемком, скучном задании, может подтвердить: порой это бывает очень сложно. Ученые предлагают пять способов собраться.

На работе мы проводим большую часть времени, поэтому очень важно поддерживать хорошие отношения с коллегами. Но есть люди, с которыми лучше не вступать в контакт или ограничиваться формальным общением.